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性格活泼可以当程序员吗

发布时间:2022-03-07 05:55:27

‘壹’ 哪些人不适合当程序员

Peter Nierop 则总结出了当不好程序员的 3 个迹象:
讨厌用 Google:
在 github、google
和在线网站上面有大多数现成的解决方案。买本老教授的书学编程的日子已经过去了。现在的代码来得快去得也快。而至关重要的事情是把你的东西尽快推向市场。任何不愿每天至少使用搜索引擎
1 小时的人都应该另寻高就(编者注 1:Google 自己的研究也发现,开发者搜代码越来越频繁注
2:有人可能会说自己不是讨厌用而是用不了。好吧如果是这样的话,我要加最重要的一条:不懂用 google
的想都不要想当程序员了)。注意,这某种程度上可能是因为你什么都想自己来,想成为全世界唯一的那个纯粹的 coder。
朝九晚五的心态:
再强调一遍:及时发布很重要。普通的程序员往往每天工作不到 8 小时,好吧这就是你平庸的原因所在。不平庸的程序员连续 22
小时冲刺以后才能打个盹隔 4 天才洗次澡并在接下来的 2 周时间里每天要用 2 小时写一些报告。不能或者不愿在必要时加班的人最好打住。
极其糟糕的记忆:
编程就是开很多的会,做各种各样的变更,可能脑子里面要装 100
页的代码。未必是每一行都要记得清清楚楚,但起码在管理层又折腾出一个变更或客户突然又冒出一个想法时要知道你的程序是干什么用的,什么地方可能会失败,怎样才能很快修好。如果你的记忆力实在是太糟糕的话,最好还是找份其他的工作。
我在这个行当干了这么久,碰到过各种各样的程序员,不变的一点是一旦有上面的问题这些人基本都干不久。
CaveOfProgramming.com 开发者 JohnPurcell:
由于开发界总是渴望有新鲜血液进来,所以除非你实在是太差(或者你原来基本都不用工作)否则想不成功都很难。我喜欢 Peter Nierop 的回答,不过说到正式的付费工作,我本人总是严格遵守朝九晚五的习惯,所以那个说法应该看工作情况而定。
如果你发现编程很乏味,学习又总是繁琐无趣的话,那你想做好就很难了。因为你要跟已经编程上瘾的人竞争。不过我也见过几个人虽然不喜欢编程,业余时间基本也不编程,虽然称不上出色的程序员,但是的确能够借此谋生。
要记住的是,编程不是什么精英才能干的事情。这个行业永远都缺人。所以除非你一点都不喜欢编程,或者也没有准备好看在钱的份上忍住这种不喜欢,否则都可以来编程。
而享受编程乐趣的 Prince Pranav 提供了 3 个不适合编程的迹象:
因为错误而过早放弃:
永不放弃。哪怕是简单的错误也不要放弃。这会让你的代码和心态大不同。好的程序员,在写一长串代码的时候会把代码分解出来,分段测试。如果你因为前面 1 个小时总是碰到同样的问题就把电脑给关掉了事,可以认为这是迹象 1。最后你总会找到问题的,但一定不要放弃。
只对输出而不是质量感兴趣:
开发出好应用是你的责任。如果你为了赶时间而牺牲应用的质量,你可以成为程序员,但不会是伟大的程序员。
乐趣不是找来的:
你开始写代码前看了看表,13:02,然后你再看的时候变成 13:09 了。有的人再看表的时候已经是 15:37 了。真的,除非你是因为有趣才干这个时间才不会流逝(注:不得不说,这又绕到了做你所爱还是爱你所做这个问题。)

‘贰’ 想做程序员,要些什么条件

程序员是一种技术工作,在IT的发展中有相当重要的地位,从底层硬件通讯协议的建立, 到数据传输层的处理,到操作系统的建设,到数据库平台的建设,一直到应用层上各种数 据营销平台的搭建,程序员在里面都扮演着举足轻重的角色并为IT事业的发展做出了巨大 的贡献。

中国有很多精于编码的人,但是中国软件行业,尤其是网络应用开发方面误区很大,很难 形成有规模的软件开发力量和产品能力,不但比美国差距甚远,和印度相比也是颇有不 如。这些问题不是在于中国程序员的智商和工作努力状况,也不是在于国家和民间对开发
的投入程度,而是很大程度上,有一些对技术,对程序开发,对项目设计方面的思想误 区,这些误区,导致了软件行业的产品化能力不足,缺乏规模化和大型复用系统研发能 力,可以说,改变认识误区,是解决软件行业小作坊模式和个体英雄模式所带来的局限性 的重要工作。

中国有很多小朋友,他们18,9岁或21,2岁,通过自学也写了不少代码,他们有的代码写的 很漂亮,一些技术细节相当出众,也很有钻研精神,但是他们被一些错误的认识和观点左 右,缺乏对系统,对程序的整体理解能力,这些人,一个网上的朋友说得很好,他们实际
上只是一些Coding fans,压根没有资格称为程序员,但是据我所知,不少小网络公司的 CTO就是这样的coding fans,拿着吓人的工资,做着吓人的项目,项目的结局通常也很吓 人。

程序员基本素质:

作一个真正合格的程序员,或者说就是可以真正合格完成一些代码工作的程序员,应该具 有的素质。

1:团队精神和协作能力

把它作为基本素质,并不是不重要,恰恰相反,这是程序员应该具备的最基本的,也是最 重要的安身立命之本。把高水平程序员说成独行侠的都是在呓语,任何个人的力量都是有 限的,即便如linus这样的天才,也需要通过组成强大的团队来创造奇迹,那些遍布全球
的为linux写核心的高手们,没有协作精神是不可想象的。独行侠可以作一些赚钱的小软 件发点小财,但是一旦进入一些大系统的研发团队,进入商业化和产品化的开发任务,缺 乏这种素质的人就完全不合格了。

2:文档习惯

说高水平程序员从来不写文档的肯定是乳臭未干的毛孩子,良好的文档是正规研发流程中 非常重要的环节,作为代码程序员,30%的工作时间写技术文档是很正常的,而作为高级 程序员和系统分析员,这个比例还要高很多。

缺乏文档,一个软件系统就缺乏生命力,在未来的查错,升级以及模块的复用时就都会遇 到极大的麻烦。

3:规范化,标准化的代码编写习惯

作为一些外国知名软件公司的规矩,代码的变量命名,代码内注释格式,甚至嵌套中行缩 进的长度和函数间的空行数字都有明确规定,良好的编写习惯,不但有助于代码的移植和 纠错,也有助于不同技术人员之间的协作。

有些coding fans叫嚣高水平程序员写的代码旁人从来看不懂,这种叫嚣只能证明他们自 己压根不配自称程序员。代码具有良好的可读性,是程序员基本的素质需求。

再看看整个linux的搭建,没有规范化和标准化的代码习惯,全球的研发协作是绝对不可 想象的。

4:需求理解能力

程序员需要理解一个模块的需求,很多小朋友写程序往往只关注一个功能需求,他们把性 能指标全部归结到硬件,操作系统和开发环境上,而忽视了本身代码的性能考虑,有人曾 经放言说写一个广告交换程序很简单,这种人从来不知道在百万甚至千万数量级的访问情
况下的性能指标是如何实现的,对于这样的程序员,你给他深蓝那套系统,他也做不出太 极链的并访能力。性能需求指标中,稳定性,并访支撑能力以及安全性都很重要,作为程 序员需要评估该模块在系统运营中所处的环境,将要受到的负荷压力以及各种潜在的危险
和恶意攻击的可能性。就这一点,一个成熟的程序员至少需要2到3年的项目研发和跟踪经 验才有可能有心得。

5:复用性,模块化思维能力

经常可以听到一些程序员有这样的抱怨,写了几年程序,变成了熟练工,每天都是重复写 一些没有任何新意的代码,这其实是中国软件人才最大浪费的地方,一些重复性工作变成 了熟练程序员的主要工作,而这些,其实是完全可以避免的。

复用性设计,模块化思维就是要程序员在完成任何一个功能模块或函数的时候,要多想一 些,不要局限在完成当前任务的简单思路上,想想看该模块是否可以脱离这个系统存在, 是否可以通过简单的修改参数的方式在其他系统和应用环境下直接引用,这样就能极大避
免重复性的开发工作,如果一个软件研发单位和工作组能够在每一次研发过程中都考虑到 这些问题,那么程序员就不会在重复性的工作中耽误太多时间,就会有更多时间和精力投 入到创新的代码工作中去。

一些好的程序模块代码,即便是70年代写成的,拿到现在放到一些系统里面作为功能模块 都能适合的很好,而现在我看到的是,很多小公司软件一升级或改进就动辄全部代码重 写,大部分重复性工作无谓的浪费了时间和精力。

程序员应具备的素质中

6:测试习惯

作为一些商业化正规化的开发而言,专职的测试工程师是不可少的,但是并不是说有了专 职的测试工程师程序员就可以不进行自测;软件研发作为一项工程而言,一个很重要的特 点就是问题发现的越早,解决的代价就越低,程序员在每段代码,每个子模块完成后进行
认真的测试,就可以尽量将一些潜在的问题最早的发现和解决,这样对整体系统建设的效 率和可靠性就有了最大的保证。

测试工作实际上需要考虑两方面,一方面是正常调用的测试,也就是看程序是否能在正常 调用下完成基本功能,这是最基本的测试职责,可惜在很多公司这成了唯一的测试任务, 实际上还差的远那;第二方面就是异常调用的测试,比如高压力负荷下的稳定性测试,用
户潜在的异常输入情况下的测试,整体系统局部故障情况下该模块受影响状况的测试,频 发的异常请求阻塞资源时的模块稳定测试等等。当然并不是程序员要对自己的每段代码都 需要进行这种完整测试,但是程序员必须清醒认识自己的代码任务在整体项目中的地位和
各种性能需求,有针对性的进行相关测试并尽早发现和解决问题,当然这需要上面提到的 需求理解能力。

7:学习和总结的能力

程序员是人才很容易被淘汰,很容易落伍的职业,因为一种技术可能仅仅在三两年内具有 领先性,程序员如果想安身立命,就必须不断跟进新的技术,学习新的技能。

善于学习,对于任何职业而言,都是前进所必需的动力,对于程序员,这种要求就更加高 了。

但是学习也要找对目标,一些小coding fans们,他们也津津乐道于他们的学习能力,一 会学会了asp,一会儿学会了php,一会儿学会了jsp,他们把这个作为炫耀的资本,盲目 的追逐一些肤浅的,表面的东西和名词,做网络程序不懂通讯传输协议,做应用程序不懂
中断向量处理,这样的技术人员,不管掌握了多少所谓的新语言,永远不会有质的提 高。

善于总结,也是学习能力的一种体现,每次完成一个研发任务,完成一段代码,都应当有 目的的跟踪该程序的应用状况和用户反馈,随时总结,找到自己的不足,这样逐步提高, 一个程序员才可能成长起来。

‘叁’ 谁说性格外向的人不适合当程序员

没有人说性格外向的人不适合做程序员,性格外向的人反而更适合做程序员。

‘肆’ 性格内向能做程序员吗

性格内向与外向并不是衡量程序员的标准。
只要思维缜密,知识结构合理,那么无论是外向还是内向,都可以做程序员的。

‘伍’ 你觉得一个性格开朗活泼的人适合做程序员吗

我个人觉得,若你是一个性格开朗,活泼的人,那么你更应该去做销售。原因有这么几点:

另外,开朗活泼的人在与客户沟通中,会根据客户的喜好与习惯选择相应的话题,他们知道如何准确的把握客户的兴趣点。比如,客户喜欢国画,则可以以某某名画为切入点,展开对此画的描述与欣赏,同时聊到客户的习性,再把这些看似无关联的线索联系起来,结果让客户非常愿意与你沟通,不光是达成了相应的目标,还加深了与客户的感情,何乐而不为呢?

在与人的交往中,可以学习到很多知识。远远比程序员学的内容要多得多。所以必要刻意因为程序员工资高,行业好,就去做。一定要根据自身的性格特征去选择。每个行业都可以做好, 关键是要认清自己,把自身优势发挥到极致,你就是这个领域最棒的。别人说什么,只能参考。因为这可能不是你最喜欢的。

所以,总结一下,性格开朗的人一般很容易打开局面,不管是生意、沟通,演讲等。只要你把这个优势发扬下去,结合自己的本职工作,很容易达到名利双收。

‘陆’ 什么样的性格适合做程序员

什么样的性格,这个不好说,程序员这个行业也是有各种各样的人的,什么样性格的人都要。只要自己喜欢这个行业都可以从事程序开发。任何行业都是需要细心耐心的人。

‘柒’ 当程序员对性格有要求吗

应该没有这个要求吧,只要能干的好就可以的,这是技术类的活与性格没多大关联吧。

‘捌’ 什么样的人适合当程序员

一、

“你好,在吗?”

“在的,怎么啦”

看到女神的回复,小张眼前一亮,通宵两天帮同事敲代码终于换来了女神的微信,一定要把握住这次机会一举拿下!看,现在这个开头就很不错!

怕女神等太久,小张谨遵网上要用问句打开聊天话题的技巧,迅速回了一条信息。

“没事没事,你吃饭了吗?”

“吃了……刚和你同事去吃了自助烤肉,有点吃多了2333”

自助烤肉?最近不是有报道说自助烤肉很不卫生吗,还用了不合格的禽类生肉,吃了有可能会感染禽流感啊,可得赶紧提醒下女神!

于是小张赶紧去朋友圈翻到了新闻链接,转发给女神,并且提醒她自助烤肉一定要少吃,不仅不卫生还容易发胖。可惜不知道为什么,女神这次迟迟没有回复,小张心里着急,忍不住又发了一条。

“你在干什么呢?”

“啊,这几天降温,有点感冒,在找家里有没有感冒药了=。=”

“感冒病毒吃药是没太大作用的,你多喝热水啊!早点休息,多喝热水好得快!”

隔了几分钟,女神回复了小张一个表情包。

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