⑴ 微软的中层程序员工资多高
普通人三十左右吧,薪水大概二十万上下。按单身税率折算一下,大概相当于湾区二十三四万。如果把房子和work life balance算上,许多人不去湾区是很理性的。基本大家的共识是薪水要大幅提高(比如翻一倍),否则不值得到湾区去。其实我觉得除非自己打算创业,不然反而是有家有孩子的人适合去湾区。因为这样政府收不到你多少税,你卖了本来的房子,湾区买套房子也不难。新毕业打算打工攒钱买房子安家的人最不适合去湾区。轮子的等级是SDE-II,也就是Master毕业的等级,在微软的地位可想而知,待遇也没他吹得那高,就是个中等偏下可有可无的码农职位,不过他们周围的熟人都了解,他们一家人过得还是蛮乐观的,怎么说的,在美国还算能养活自己把。
⑵ 微软程序员工资一般多少
每个公司都有自己的等级体系。不同级别薪资待遇是不一样的,年薪过百万的程序员也有不少人。
微软(Microsoft)是一家美国跨国科技企业,由比尔·盖茨和保罗·艾伦于1975年4月4日创立。公司总部设立在华盛顿州雷德蒙德(Redmond,邻近西雅图),以研发、制造、授权和提供广泛的电脑软件服务业务为主。
最为着名和畅销的产品为Windows操作系统和Office系列软件,是全球最大的电脑软件提供商、世界PC(Personal Computer,个人计算机)软件开发的先导。
2017年全球最赚钱企业排行榜第15。2018年BrandZ全球最具价值品牌100强第4位。2018世界品牌500强第4位。
2019福布斯全球数字经济100强榜排名第2位。Interbrand全球品牌百强排名第四位。2020年《财富》全球最受赞赏公司榜单第3位。
2020福布斯全球企业2000强榜第13位。福布斯2020全球品牌价值100强第3位。2021福布斯全球企业2000强第15位。
2021年6月23日,微软市值突破2万亿元,是继苹果之后美国第二家市值突破2万亿元的企业。
Microsoft一词由“MicrocomPuter”和“Software”两部分组成。
其中,“Micro”的来源是MicrocomPuter“微型计算机”,而“Soft”则是Software “软件”的缩写,是由比尔·盖茨命名的。
1975年至1979年,微软一直使用公司的首个LOGO。
1980年至1981年使用的是第二个LOGO,1982年至1986年使用的是第三个LOGO,而1987年至2012年8月22日,使用的是第四个LOGO。从2012年8月23日开始,微软陆续使用新LOGO。
⑶ 微软程序员一个月工资多少
2019年中国大陆一线城市程序员的平均工资为13451元,工资中位数为1200元,其中95%的人的工资位于5250到30000元之间。
普遍认为,程序员是一份高薪的职业。从调查结果来看,工作 3 年内,1/5 的程序员群体年收入在 6 万以下。1/5 的程序员在 3 年内年薪就达到了 20-30 万的水平。大多数程序员年收入在 10-20 万之间,相比于其它一些行业,月薪过万已经是高收入水平。
⑷ 2022年中国一共有多少程序员
超过1000万。根据数据统计可知,2022年中国一共有超过1000万的程序员。程序员是从早蠢事程序开发、维护的专枯启业人员。大多将程序员分为程序设没睁如计人员和程序编码人员,但两者的界限并不非常清楚,特别是在中国。
⑸ 微软公司软件工程师待遇高不高 与个人能力成正比
软件工程师这一职位也分等级,个人能力越高能拿到的工资就越高,而且软件技术都是一个循序渐进的过程。所以学好学校所能提供的专业课程是相当重要的。
微软软件工程师年均基本薪资为10.3563万美元。微软的一名在职软件工程师表示:优点:“成为微软的一员整体上还不错。薪水待遇、奖金、股票期权各方面都挺好。”缺点:“对员工责任期望较高。最近公司取消全额医疗福利,这使得所有员工的薪水可能要被扣除相当一部分。401K匹配率只有50%,而大多数大企业都是100%。工作生活间的平衡总是很难维持。”据美国劳工统计局(BLS)的报告,美国程序员平均年薪为101790美元,入门级程序员薪水范围介于56000美元到85000美元间。
据悉,如果是美国大学毕业生,工程师起薪大概是六万到七万美元年薪。换算大概是月薪三万三千到三万九千人民币。如果是外国人,会低一些,低个大概百分之十到二十左右。
关于软件工程师,他是一个广义的概念,包括软件设计人员、软件架构人员、软件工程管理人员、程序员等一系列岗位,工作内容都与软件开发生产相关。软件工程师的技术要求是比较全面的,除了最基础的编程语言、数据库技术等,还有诸多如JAVASCRIPT、AJAX、HIBERNATE、SPRING等前沿技术。此外,关于网络工程和软件测试的其他技术也要有所涉猎。
软件工程师的薪资是与个人能力成正比的,要知道对于软件工程师,不太重视学历,但并不是对学历没有要求,重点关注项目的经验和学习知识的能力,能否利用软件工程专业知识来解决问题,根据岗位不同,对软件工程师的要求也有所不同。自己要贮备通用的知识技能,广泛阅读相关的计算机材料对自己以后的发展大有帮助。
不光是微软的软件工程师的待遇比较好,工资较其他行业也算是高的。其实软件工程师的前途在未来的发展依然是不断升温的职业,是比较需要有技术和良好前景的专业之一。
⑹ 微软程序员工资一般多少
8K起,软件工程师平均工资为29864元/月,其中30%的工资收入位于区间20000-25000元/月,20%的工资收入位于区间15000-20000元/月。据分享数据统计,微软中国(Microsoft )软件工程师平均年终奖为110000元。
⑺ 一般的软件公司有多少个程序员
我的公司应该算是比较小的,不过项目比较多,有大概10个左右的程序员。也要看是否是外包公司,会多一点。
⑻ 1024程序员节,曾经“改变世界”的程序员们都有谁
在互联网发展的先潮时期,着名程序员比尔盖茨。拉-佩奇,谢尔盖布林及林纳斯·托瓦兹等许多先驱者都用自己的身体力行,为网络发展打开了一扇新的大门。
在我国也有诸如马化腾,雷军等优秀程序员,通过创办企业从而成功逆袭的例子所在。但要论改变世界,我们更应该把眼光放在那些曾经在互联网前朝时期为人们创造出去前景的那些先驱者,他们是值得我们尊重和认可的。
比尔盖茨发明了世界上最为广泛的操作系统windows。
提起比尔盖茨,想必大家都对其有所耳闻,比尔盖茨当初在大学中途辍学为了创办公司的事迹令人津津乐道。但值得注意的是,比尔盖茨本身也具有非常强的计算机程序设计能力,也是由于他在微软公司创造出了windows系统,从而让后续在电脑操作系统市场上打败了诸多竞争对手,让微软成为了首屈一指的互联网公司。
⑼ 国外的中国程序员多吗
多的,非常多。
先把程序员分成五个级别:低,中,高,顶级,大师(Linus这个级别)。
不管美国还是中国,低中程序员的比例大概都是超过80%,甚至90%的,这些程序员,不管中美,平均水平都差不多,说的不好听一点,算是半体力活。
高级程序员,美国的比例是要高出来不少的,比如中国如果有5%,哪么美国可能有10%甚至15%,这个很大程度上不是因为美国人更聪明或者别的,而是因为美国的软件行业更基础一些,有大量写OS/Database的程序员,这些岗位能让程序员干得更久一些(很多产品都有20年甚至30年的历史),比如到50/60岁,那么有这么提高水平的机会,高级程序员的比例自然更高,整体来讲,比国内也要高一些。还有就是美国这些软件作者的回报高,有更多的个人发展机会。
顶级程序员,这种就属于比较少见的,像VUE作者等,这种没办法,国外的比例要高太多,原因也是和2类似。
大师级,这个中国和美国就完全没法比了,我实在找不到中国有哪位可以和微软的 David Cutler相比(还有很多类似的牛人,有兴趣的可以去查IT名人堂,如VSC的Erich Gamma)。我都不说经济原因等别的复杂内容了,就只说发展周期,美国搞了多少年计算机,中国才多少年。美国的行业规模有多大,希望中国以后也能有更多优秀的程序员。