程序员上了一年班也没有提升

‘壹’ 工作一到五年的java程序员遇到瓶颈应该如何提升

工作了5年的Java程序员，该如何提升,做了3~5年Java开发，你已经积累了不少项目经验，扩宽了技术广度，也许已发力成为团队管理者。到了这个阶段，大家却常有这种感受：感觉自己卡在瓶颈进步缓慢，技术水平很难像早期一样实现大幅突破？
其实大家往往忽略了这一点——提升自己的架构认知（工作5年左右程序员必须重视架构认知的提升，这会很大程度上推动你今后的成长）。架构的本质在于面对业务场景给出优雅的解决方案，使得业务能够快速迭代和持续交付，从而达到降本增效的目标。提升架构认知高度，就像达克效应所描述的一样，要敢于从愚昧之巅跳到绝望之谷，通过爬升开悟之坡，从而达到架构认知的巅峰时刻。到达巅峰时刻也就掌握了架构背后设计的哲学，面对具体业务场景在架构层面你便能够轻松应对，以无招胜有招。
提升架构认知，要紧抓3个关键点：业务洞察力、技术视野、原创力（执行力）。
1.业务洞察力是技术战略层面的问题，在当下能够做出合理的判断，清楚公司做什么事情收益最大；

2. 技术视野即技术选型能力，是技术战术层面的问题，在清楚做什么事情后，需要进一步解决怎么做的问题，也就是能够给出合理的技术选型方案：是完全基于开源的方案，还是基于开源二次开发的方案，还是完全自研的方案；
3. 原创力（执行力）是技术落地执行层面的问题，一旦技术设计方案确定后，需要能够快速Rush完成。
这3点层层递进，最重要的是先把技术战略问题思考清楚，然后再进一步解决技术战术问题，最后是快速落地执行的问题。
工作5年左右的程序员，在原创力（执行力）层面比较有竞争力，往往欠缺技术视野以及业务洞察力。后面2点更加重要，这2点解决的是架构设计哲学问题，是架构师能够持续拥有竞争力和影响力的立身之道。

举个场景的例子来详细说明：一提到分布式锁问题，大多数人想到的方案是基于Redis的Master-Slave模式来实现。这个实现方案行不行？分布式锁本质是一个CP需求，基于Redis的实现是一个AP需求，乍一看基于Redis的实现是无法满足的。脱离业务场景来谈架构都是耍流氓。
从技术战略的需求层面来看，如果分布式锁在极端情况下获取锁的不一致，社交业务场景能够接受，那么基于Redis的实现是完全可行的。如果业务是交易场景，分布式锁在极端情况下获取锁的不一致性无法接受，那么基于Redis的实现方案是不可行的。在锁强一致性的场景下，需要采取基于CP模型的etcd等方案来实现。

‘贰’ 我感觉我真的不适合做程序开发，工作一年还是初学者的水平，有点想放弃了。

其实现在的程序员有好多都不是科班出身，好多都是各个培训机构里面出来的，那又如何呢？其实工作是兴趣所向，你说你对网站，PHP感兴趣，然后学习并且得到了一份相关工作，这不是很好嘛？才一年你就要放弃了？在互联网工作，尤其是IT，技术的更新迭代很快的，就要不断的去学习，养成一个学习的好习惯。

我也是程序媛，刚开始工作也是网络，谷歌，不断的用别人造好的轮子，其实没事，只要你自己用完之后能记住，而且下次有同样需求的时候，能够很快的用运到，那就是你的技术积累了啊。
至于你说的逻辑问题，对于程序来说就更简单了，只有一个基调，非0即1。在这个基础上去叠加。慢慢来，积累……
加油吧

‘叁’ java程序员干了一年了，觉得没什么进步，怎么办

其实这真是你的一个优势 你现在搞运维 应该时间很充足 为什么不利用这个时间好好学习那些原理那些思想 我深刻理解只用基础才是硬道理 当然基础不是你会封装继承多态 而是你写的每个关键字都有预见它 我举两个很基础的例子 System.out.print() 我以前的理解就是死记硬背 现在感觉System类里面应该有个out成员变量 out作为System的一个成员变量 肯定是全局的 不可能还要new个System（）对象才能得到它 那多浪费内存 所以必须添加static 另外out既然给大家用 就要有个规范性 肯定不希望别人对它进行修改 所以必须添加final 然后根据out得到printStream的方法print就可能实现打印了 还有一个hashmap的hashcode和equals 原本我一直纳闷已经有equals方法为什么还得有hashcode方法 用equals效率太低了 每个都得查找 浪费内存 用hashcode算法得到hashcode值 在map.set中就已经为键加上了hashcode值 然后根据hashcode立马找到了你要实现的值 但是hashcode算法不能确定每个都是唯一的 所以虽然hashcode相等了 还是要实现object类的equals方法 如果相等就不用操作了 如果不相等就散列到旁边其它的空间
当然我很多也不懂 我在某软件公司也搞了一年了 基本上也是菜鸟 我认为基础最重要 思想最重要 技术再新底层你搞明白了 还担心你比不上所谓的coder吗

‘肆’ 作为刚入职的java程序员,一年时间内如何提升自己的实力,更有竞争力

刚入职，就意味着你有基础，但是还没有到精通，那以下这几点你要好好看看
1.用好互联网
在你入行的第一年，肯定会遇到各种各样的问题，但不用担心，这些问题其他人肯定也遇到过。
这是一个开源的时代！人们习惯将解决办法记录在网上。
越早的学会使用goole寻求帮助，问题就会越早得到解决。（但是在看别的代码或解决bug的时候，不能直接Ctrl+C，Ctrl+V，要弄明白其中的原理）
2.养成良好的编译习惯
你是公司的一员，是团队协作来完成整个项目的，也就是说你的代码不仅要你自己看得懂，更要让团队中的小伙伴和你的领导看得懂。
所以起名称规范一些，保持代码结构清晰，多写一点注释！
3.基础理论很重要
如果你只想成为一个普通的码农，基础理论知识的确没那么重要；
但当你想往上走，想成为一名专业的架构师，数据结构、操作系统原理、数据库原理等基础知识是必不可少的，这些基础知识决定了你能在技术这条路上走多久，走多远！
4.不断学习
这不是什么鸡汤，而是程序员界一个残酷的现实。就拿游戏开发者来说 一个引擎unity3D，几个月就要更新换代一次，是想，你如果不学新技术根本就无法继续操作，如果技术一年不跟进，你和unity3D就会形同陌路。任何课程、资料都该看要看。
5.你是一个开发者，而不是一个码农
很多新人在入行前几年一直以一个流水线员工的心态做业务，这样是不行的。
于自身发展来说，长期重复的工作使你接触不到核心业务，限制你能力的拓深和发展；于企业而言，企业需要的不是只会搬砖的码农，而是一个开发者。
6.多读优秀的代码
山外有山，人外有人。
世界上比你优秀的程序员太多了，想要跟着大神学习进阶，还得感谢这个开源的时代。不错的平台有很多，里面有很多优秀的程序员们的代码，只要你需要就可以阅读。
希望这些建议对你有用，有所收获。

‘伍’ 做了快一年的程序员了 技术仍是一般般，是不是很不合格

习惯促使我，我们不断进步，写出更好的代码。如果你现在觉得自己遇到了瓶颈期或者不知道该如何提升自己，那么这篇文章非常适合你。

‘陆’ 我是一个IT程序员，工作一年了，感觉上班的时候效率不高。没有学的什么东西。郁闷，我该怎么办

效率不高是什么原因呢。是工作量太少了，那就把剩下的时间学一些东西。若是给的任务做不来，就得向同事请教，自己主动上网查，把不懂的知识补全。程序员一定要多练，只看是不行的

‘柒’ 程序员如何成长

程序员首先需要提高系统设计能力。

但是，很多在企业工作的程序员的知识架构很难跟上。中科天博谢新华老师直率的指出："现在很多程序员不是按照应该如何设计最好做得，而是按照我会什么来做的，最终造成设计思想落后。现在做项目需要的是新的、巧的设计思想。我们可以将从无数次失败中得到的理念告诉他们，包括如何学习，如何思考，技术变化的原因在哪里，其核心在哪里。这样程序员的理解力就会完全不同。现在，对程序员的要求降低了，但对系统设计的要求提高了。所以程序员必须要提高系统设计的能力，否则永远出不了头。

工作一两年的人，最关键的是要有一个方向感，不要太盲目，这就需要程序员有一定的判断力。李巨锋认为，电信行业新增的市场容量每年有1万亿，而且由于是新增市场，人员也比较容易进入。此外，中国的手机市场非常大，由前族于无线应用的迅速发展，可以预料，

已经工作两年以上的程序员可以有几种基本的职业规划：技术专家、软件架构师、实施顾问或销售。其中程序员最主要的发展方向是资深技术专家，无论是Java还是.NET，还是数据库领域，都要首先成为专家，然后才可能继续发展为架构师。"尽管架构师的职位可以工作一辈子，待遇也非常好，对于科班出身的程序员最为适合，但这种工作职位非常有限。"一位毕业的学员到IBM软件开发中心后，过了一年左右，开始请教其未来的发展，结合对方的情况，建议他先深入的技术，因为在中国架构师需要的:条件比较复杂，而且需求量也比较少。

实施顾问和销售就比较偏向市场了，除了一定的技术能力外，需要掌握很多IT以外的知识。这些发展方向对于从其他专业转入IT的人员更为适合。比如用友就培养了很多实施顾问，这些人加上行业背景，收入也很高。要做行业专家，就要比自己的行业客户还了解这个产业的发展现状。李巨锋说："比如烟草行业戚戚，一定要了解大的趋势，中国最多的烟民在哪里，其实是在山西和辽宁，烟草行业的产业政策是什么，直接导致我的需求是什么，这些信息对于职业发展很重要。IBM的一些顾问都是行业内的资深专家，他们的发展就非常具有代表性

对大多数人来说，首先是要专，在技术上做的比较深入，然后进行工作调整，把自己转变为某个领域的专家，第三步，根据自己的情况，决定自己做软件架构师还是高级的顾问销售，另外一部分人可能就会走向行政管理，这和个人性格有关。要获得职业成长，培训也很有帮助。

对于更高级的技术人员，他们所关注的就不是解决基本的生活问题了。他们所关注的就是发展和成就感。从现在看，他们更为缺乏的是交流，尤其是和水平差不多或者更高的人进行交流。李巨锋说："我建议他们做一些国产的产品，做一些自主产权的技术。比如，我们还有产品开发的部门就在做国产数据库设计职业规划带动更好的成长从中国的软件开发人员的层次看，工作几年以内处于初级水平的程序员占据最大的比例，至少在50％之上，高级的人员最多也就10％左右。但无论处在哪个层面，一定要有规划，按照自己的个性和优势做一些规划。

一个程序员的成长，学习过程中首先要读到好书，然后是交到好的学友，找到好的老师，在这三个外围的条件下，找到适合的工作环境，结合自己的特点，然后在一些重要的环节上遇到适合的人和合适的项目，这样才能成功。有些职位可能在开始的时候不适合，但工作一段时间后，可能就可以走上更高的职位。最近，IBM软件学院就开始做一个"软件人才库"的项目，为的就是跟踪技术人员的成长，给他们在合适的时机提供合适的职位。业内人士说："IT行业良性的人员流动也是很好的。

有了一定的职业规划，就需要补充自己缺乏的经验，只有经历过足够的项目，才有可能不断积累。对行业的判断有一定的理解之后，对一般的企业适应起来是没有问题的，但高级的人才需要长时间的积累。

总而言之，每个人至少三年要点评一下自己：是环境的原因，还是自己个人的原因，如果是环境的原因，可以考虑是否需要换地方，如果知道自己，可以调整自己或者设高悔陵的目标现实一些。从一个普通的程序员做起，3年时间至少能够做到做独立需求分析和设计的。之后，就设法需要通过一个目标为自己输送动力。这便是职业规划。

‘捌’ 程序员怎么提升自己

第一，技术不能落伍。

技术的更新迭代非常快，所以要学习的东西很多，所以说，做程序员挺不容易的。但作为这个时代的弄潮儿，我们必须提高对自己的要求，否则很容易落伍，被拍死在沙滩上。

一线城市的程序员可能还好，因为公司的产品迭代升级很快，所以技术栈的更新换旧也快。但二三线城市的程序员可能就没那么幸运了，往往一个产品都做到没客户了，技术还是最初用的那些。

以至于有些程序员回到二三线城市后再去一线会比较难，并不是生活节奏不适应，而是技术跟不上了。

怎么才能保证技术不落伍呢？并不是说外面流行什么技术，就一味的跟风，而是有选择性的，你比如说，Spring Boot 是肯定要跟的，但 Hadoop、Spark 就不一定要跟，要量力而行，看公司的业务规模是否需要。如果不需要，把更多的时间花费到 JDK 源码、性能优化陵戚上，是更消祥佳的选择。

第二，热爱这个行业。

就目前来说，程序员的确是比较高薪的职业，所以很多人都在往这个行业里挤，再加上“狼性文化”、“996”盛行，搞得很内卷。

在这种情况下，在这种压力下，你有没有问过自己，内心是否还热爱着这个行业？

我曾有一个读者，她问我，“请问你能不能做 C++ 课外辅导啊，孩子上大学，软件工程专业，之前不懂计算机，现在学习压力很大，想放弃，认为自己不适合学这个，不开窍，我是看了你的文章开始关注你的，现在因为孩子的事没办法了，就想问问，能给付费辅导吗？”

从这位母亲的话中，我感受到了她对孩子满满的爱，也感受了学弟学妹们身上背负的压力。程序员的确要学习很多很多知识，除了编程语言，计算机基础知识，还尺桥陵有各种框架和工具，时间根本就不够用。

但有一句俗话叫做“干一行爱一行”，既然入了行，就只有风雨兼程。否则，心里不爱了，学习的热忱和动力又从哪里来？

当你累了的时候，适当地给自己放个假，打一场篮球、打一个小时游戏、唱一首歌，甚至谈个恋爱，让紧绷的神经放松下来，心里的那股热爱也许就悄无声息地回来了。

第三，乐于分享自己。

分享的方式多种多样，并不局限于写博客，你可以在公司的团队内部做一次培训，甚至小到站立会的时候发表一些对技术的想法，或者大到在技术大会上做一次演讲。

分享会收获别人的认可、称赞，崇拜的小眼神，这些点点滴滴的荣誉感会让你鼓足勇气，在前行的道路上充满干劲，进而精益求精，要求自己做得更好。

‘玖’ 程序员工作繁忙完全没时间提升自己该怎么办

高效利用每天的时间。

即使工作再忙，总有碎片化的时间。将碎片化时间利用好，那么长此以往就会得到很多的积累。一个知识点通过无无数个碎片时间的学习，那么也会得到很好的巩固。工作的性质不一样，那么繁忙程度也就不一样。程序员需要经常性加班，回到家以后基本上都是深更半夜了。当公司忙的时候，更不要说按时吃饭了。有些程序员长期加班加点，身体都已经吃不消了，更不要说去提升自己了，他们就连睡觉都是没有充足的时间的。

1、工作忙只是借口而已。

不管多忙，睡前的时间，吃饭的时间都可以拿来利用的。这些时间经常会被大家忽视，也就是我们俗称的碎片时间，只有将这些时间好好利用了，我相信你会比别人提升的更加快。

平时生活当中，你有遇见过程序员吗？他们平常的工作是不是真的很忙呢？你见过最晚的加班是到几点？ 在你学习的时候有什么技巧和方法吗？你又是通过什么样的方式提升自己的呢？当你感觉到时间不够用的时候，你会怎么办？