1. 从事程序开发工作,已过33岁,还能撑多久
我觉得33的年龄不算大。我猜大概工作了七八年。也积累了很多的工作经验。每天加班到两点不是一种可持续的工作生活节奏。需要先分析一下原因。
1. 锻炼身体,劳逸结合,保持头脑清醒,提高工作效率。
2. 理清楚思路,避免重复劳动和返工。很多加班都是因为时间紧,来不及想清楚就开干。干了半天发现不对,又重来。所以不管怎么样要先想清楚。
3. 及时解决技术债务。在很忙的情况下来不及重构代码。到处复制黏贴,会让你的项目越来越难维护。需要建个jira计划时间来清理代码,可以读读clean code这本书。清理代码也是在清理思路。
4. 需要和产品经理充分沟通需求,确保需求的一致性,确定需求的重要性和紧急程度,估计需要的开发测试时间。利用jira管理好自己的task。可以尝试kanban来管理项目和资源。整个小组相互帮助,平衡工作,集中力量完成最重要和最紧急的任务。
5. 学习和沉淀技术,熟练的使用工作中需要的工具。比如intellij比eclipse高效很多,要学会熟练的使用快捷键,提高效率。
6. 深入理解原理,可以提高学习新技术的效率。我分享了一些分布式系统原理的视频和文章,欢迎讨论。理解了原理也可以帮你转型成为架构师甚至cto。或者去做培训讲师。做自媒体分享技术和经验。至少可以锻炼你的设计思维,改善你的代码的设计。
慢就是快,少就是多。
33岁对于互联网行业中的年轻力量来说,确实算不上小,蒋凡在成为阿里的副总裁时,年纪也就是33岁。但是,我们并不能说33岁的程序员就不行了,对于程序员来说,更重要的还是能力,年龄虽然也是一个参考,但是并不绝对。
就我个人的经历而言,我肯定是大于33岁的,虽然现在不怎么写代码了,但有些时候还是会上场练那么一两下。不说我就比所有人强吧,但是也肯定强过不少人。
而且,程序员是一个不断学习积累的过程,很多的解决方案也是基于业务场景来设计的,所以,当你在技术和业务上的积累越来越多时,其实你能够解决的问题还是多过于年轻的程序员的。
33岁的程序员的价值,更多的是在于你自己比别人(特别是那些年轻一代的程序员)强出多少。你可以写代码写得少了,但是你懂的一定要比别人多,而且当遇到问题需要你亲自下场的时候,那一定是要破门得分的。
所以,如果你在20多岁的时候,觉得自己年轻,觉得自己学习能力强、技术好,就在学习的道路上三天打鱼两天晒网,那么到了30多岁的时候,确实就会出现能力不济、精力也不济的情况,可能真的就只有早早的改行了。
但如果你年轻的时候不断学习,不断积累,其实到了30多岁时,正是你将自己的所学所想用到实处的时候。也不必去担心你的思维是不是慢了,说真的,只要你学习得够多,理解的够多,那么你的思维就不可能会慢。因此,“改行”至少也是10年后的事情,现在完全不用考虑。
至于身体,30多岁的人肯定是比不了20多岁的人。但是也不是说就熬不了了,就算我现在没有写代码了,但是身处这个行业,不可能说就不熬夜、不加班了。
而且,并不是只有程序员才会熬夜加班,测试、产品、项目实施、运营基本都是在项目紧急的时候连轴转。这里面有年轻人,但是也有比我年纪还大的人。曾经我在国外工作的时候,我的一位领导,每年从他手里批出去的项目资金上亿元。但是,每天2-3点都在给发邮件,上班也从来没有迟到过,那时候他已经50岁了。
看到50岁的人还这么努力,当时还不到30岁的我,真的是有什么理由说我身体受不了?
当然,我并不是说加班就是正常的,就需要没日没夜的工作。我只是想说,我们别把身体受不了这种理由当成了自己懒惰的借口,只要我们是正常人,那么就应该不需要说我30岁了,做程序员我身体受不了的话。
因此,如果你觉得程序员是你的爱好,是你喜欢的职业,你想要未来做得更好,那么30岁只是开始。如果你觉得受不了了、累了、坚持不下去了、不再爱了,那确实,可以考虑改行了。
谈谈我的看法。
本人已步入不惑之年,30岁之前编码,后十年从事业务咨询和系统交付。题主这个问题,我结合我周围的情况谈 一下。
首先,关于技术能否可以干一辈子,这个答案我认为是肯定无疑的。虽然年龄大了精力上不去年轻人充沛,但是在这个年纪也不用每天加班编码了,主要工作是负责架构选型、疑难问题排查、效率优化、新技术跟踪和预研等工作。我很多还在编码的哥们儿,都是这种技术专家或者开发组长的角色,从事的就是类似评审,选型,攻坚等工作。
其次,对于题主提的思维逻辑迟钝的事,我认为还是经验导致,这个阶段,题主除了一线日常工作,得安排一定时间学习编码的一些方法和技巧,所谓磨刀不误砍柴工,就是这个意思。框架学习、数据库知识、构建工具、开发工具、中间件等,都要逐步学习,要是觉得记忆力不好,就做笔记!我本人不算聪明,学东西就喜欢做笔记。
再次,关于总是加班,前几年由于产出比较低,肯定是如此,后续要多看案例程序和泡泡技术论坛,也可以公司内拜师或者跟小伙伴结对开发,这样才能提升效率和质量。
最后,要说一句,任何的坚持一定源于热爱,如果题主热爱开发,那就努力做下去。如果兴趣一般,尽早转行也不失为一个好的选择。现在的技术,种类众多,一个项目或者产品涉及的各种技术很多,所以肯定要不断学习和深入,还得紧跟潮流才行。
以上就是我个人的一点看法,如有不对请大家指正。
还是早做打算吧,程序员在中国的情况,你是知道的。
先不谈职业生涯,你数数头上的头发还剩多少,你就知道还能撑多久[泪奔]
虽然我是学机械的,但是毕业后在16年也接触过JAVA开发,那时候我以为我可以坚持做下去,最终放弃了。程序员吃的是青春饭,生活就是这样很现实,虽然程序开发工资高,工作环境美好,但是时间久了,就会发现,年龄大了,如果不考虑转方向,我觉得以后的路可能会难走。不管怎么样,趁现在多挣点钱,这样的话,为以后做准备。加油
要撑就看自己的精神强度,要投入就看自己的未来选择。
如果你真正热爱程序开发,不管年龄多大,总是充满激情,如果你只是简单的把他作为谋生工具,那不管什么时候都是煎熬,而且随着年龄增长,这种煎熬会越来越明显,越来越刻骨。本来挺好的一个技术人才, 社会 需求量也蛮大,而现在却被戏称为码农,只是我们自己把他给做瞎了,一抓一大把的程序开发,可是精通的,专业的没几个,大部分都是蜻蜓点水,而大部分企业也不够重视对程序的培养,只是简单的把他作为流水线工人,要年轻能加班,工资少的,使得大部分人的路越走越窄
你怎么老的那么快,这就快报废了,我比你大点觉得自己技术越来越牛逼了,我平时除了工作学习也很注意锻炼身体,我感觉我能一直干下去,我编程也有十多年了,正是牛逼的时候。
不好撑了,年纪大了,除非去做主管
2. 淘宝总裁出轨千万粉丝女网红被删帖,让我看到了资本的舆论力量
张大奕,第一代淘宝女网红,年纪轻轻就已经赚下了6亿身家,粉丝千万,目前年收入破亿,占纳斯达克上市公司如涵控股13%股份,某种意义上也算女企业家。
既然能当女网红,张大奕肯定是美女,可能比不过明星,但比普通人要漂亮很多。
外形优秀的同时,收入还超越了99%的男性。
这是一个典型的A+级女性,甚至可以定义为A++级女性。
如果张大奕想下嫁给一个A男甚至是B男,那分分钟就嫁出去了,老公还会把她当成掌中宝,天天围着她转。
但是张大奕好像并不想下嫁给A男或者B男,她想嫁的,是S级男人。
世界上哪有那么多S级男人。
总裁夫人手撕张大奕
4月17日,一位ID为花花董花花的网友向网红张大奕喊话:
“这是第一次也是最后一次警告你,再来招惹我老公我就不客气了,老娘也不是好惹的。望自重,好自为之。”
张大奕微博粉丝一千多万,这个花花董花花小透明一个,凭啥敢手撕这种级别的超级网红,指名道姓的说张大奕当小三,勾引她老公。
因为她老公姓蒋名凡,是淘宝网总裁,天猫总裁。
蒋凡出生于1985年,今年仅35岁,出生于平民之家。
17岁,蒋凡以省奥赛第一名被保送上海复旦大学计算机系。
毕业后,蒋凡进入谷歌中国,从事一名普通的程序员工作。
2010年,蒋凡创办移动开发者服务平台“友盟”,获得1000万美元天使投资。
2013年,阿里巴巴以8000万美元收购友盟,蒋凡进入阿里工作。
2017年,蒋凡出任淘宝总裁,2019年出任天猫总裁。
此外,蒋凡还是阿里最年轻的合伙人,按阿里的规矩,想成为合伙人必须加入阿里5年以上,且得到原合伙人75%以上的人同意。
在蒋凡进入阿里的第五年整,他就成为了合伙人,这足以看出整个阿里系对他的能力到底有多么的认可。
美团CEO王兴曾这么公开评价蒋凡:
“接下来几年,看拼多多的黄峥和淘宝/天猫的蒋凡这两个非常聪明的人如何较量,应该会很精彩。蒋凡要是能赢这一仗,那就是当之无愧的阿里CEO接班人,如果他有兴趣干这活的话。”
这是一份金光闪闪的牛逼履历,典型的S级男人,现实版的霸道总裁。
也只有这样的男人,才能让张大奕这种A+级女人,不惜当小三都要去倒贴上门。
蒋凡的原配正宫夫人,微博里全是健身、品茶、厨艺、花艺和孩子,是一个岁月静好的顾家女人,从她微博自己晒出的照片看,也相当有气质。
蒋凡这种级别的男人,肯定会有不少女人倒贴上门,有些许感情纠纷一般正宫夫人私底下就处理了,不可能公开曝光家丑来损害自家利益,能坐稳正宫位置的女人都具有这种手腕和能力。
而那些普通女人,也不可能威胁到正宫的位置,顶级大佬都非常注重自身的婚姻稳定和对外形象。
但张大奕不一样,张大奕本身太优秀了,并不是一个空有外表的花瓶,这样的女人宁愿当小三都要倒贴,对正宫的位置造成了极大的威胁。
而且张大奕这样的女人,也绝对不可能一辈子甘于做小三,她和蒋凡的身份地位有很大差距,但差距没大到让她自愿终身做小三那个程度。
4月8日,张大奕发了个朋友圈:
你们知道芍药又名将离吗?
我们当时不知道啥意思,但现在知道了,而正宫夫人看到这种信息的第一眼,就应该知道啥意思了。
所以原配暴怒了,抛掉了端庄典雅的架子,公开撕破脸,对张大奕发动了决战。
虽然这么做会对蒋凡造成极大的影响,但小三逼宫都到这份上了,还有啥顾及不顾及的,掀桌子就掀桌子。
虽然上流社会有维护丈夫面子和家庭利益的潜规则,但那都是建立在正宫位置稳如泰山的前提之下。
如果家庭都没了,那家庭利益在不在又有什么所谓呢。
以淘宝总裁+天猫总裁的尊贵身份,原配夫人亲自下场手撕小三,这种惊天大瓜,可不是每年都有得吃的。
但我关注的并不是这个。
资本那惊人的舆论力量
淘宝总裁夫人在微博手撕小三的事件发生后,几个小时内就刷屏了,并上了各大网站的热搜。
随后,一股奇怪的力量出现了,关于此事的各种帖子被迅速删除,并撤掉热搜。
凤凰网娱乐和搜狐娱乐发的这两篇微博帖子,第一时间就阵亡了,你现在已经不可能搜到了。
半小时内,总裁夫人撕小三这事在微博上消失的干干净净,甚至连总裁夫人自己的微博都被限流并禁止评论了。
随后,其他的内容平台,也开始陆续撤热搜,降热度。
正在评论的各种帖子眼睁睁的就没了,甚至整个微博都搜不到了,吃瓜吃的正开心的各路群众,最后不得不聚集到马云爸爸的最新的一条微博底下来讨论这个事情。。。
各路群众对手里的瓜被人硬生生夺走这件事,明显很不满。
删帖撤热搜这个事是不是阿里做的?会不会是监管层出手呢?
我的看法是绝对不会,监管层不可能管这个事情。
因为总裁夫人手撕小三这件事,从法律上看就是一起普通的家庭纠纷,一没造谣,二没损害国家利益,为啥要管?
还记得当年京东创始人刘强东在美国被人告强奸的那件事么?
论丑闻,刘强东强奸案比淘宝总裁出轨这件事恶劣多了,刘强东的身份也比蒋凡还要高上一个档次。
如果是蒋凡是S级男人,那刘强东就是S+级男人,整个阿里只有马云能稳压刘强东一头。
继任者再强,论身份地位也是没办法和创始人相比的。
但是刘强东的丑事,被宣传的全网都是,几个月了没人管,美国那边警局刚发布一点信息,中国这边就立马传的人尽皆知。
监管层连刘强东的大丑闻都不管,会去管蒋凡的小丑闻?
如此迅速的行动起来去删帖的,只能是阿里的公关部。
那为啥微博会如此配合阿里呢?不仅删,还删的这么迅速。
因为阿里是微博的第二大股东,持股高达30%,仅次于新浪。
自家人出事了,当然要帮忙平事,义不容辞。
资本控股了舆论之后,舆论就会为资本服务。
其他内容平台也陆续删除了相关帖子,虽然删的很慢,但确实删了。
删的原因我认为只有一个,那就是因为因为阿里控制了一部分舆论权,所以大家要卖阿里个面子。
这次是阿里出丑闻了,下次保不准是自己出丑闻, 低头不见抬头见,你好我好大家好。
这事我也有证据,知乎是腾讯入股的内容平台,和阿里算是互相对抗的资本。
但这次知乎也卖阿里面子了,把蒋凡的负面消息给删的干干净净,并且撤掉了总榜上的热搜。
但做完这件事之后,知乎心不甘情不愿的,悄咪咪的在时尚分榜里弄了个问题,叫“如何看待张大奕淘宝店出天猫总裁夫人相似款的衣服”,然后直接给了热搜第一的位置。
阿里,你的要求我都已经答应了,江湖面子给足了,你看现在有人讨论衣服款式这个时尚问题,这事我可不知道,那是系统自动上的热搜,你之前的要求也没提这茬。
删个贴,大家都能删出不同的花样来。
这次的删帖风波,实际上给我们展示了一次 迷你版的美国式舆论。
美国式舆论
我们知道,阿里是微博的股东,那微博自然就不可能做对阿里不利的事情,阿里出了事也要第一时间帮忙。
换你是微博的总裁,你也得这么做,不然整个江湖都会抛弃你,这是人之常情。
资本,确实是可以干涉舆论的,因为舆论是由领工资的人来制造的。
中国尚且处于资本的原始阶段,而美国早就已经进化到高级阶段了。
1983年,美国90%的媒体由50家公司分管。
2011年,美国90%的媒体由6家公司控制。
而这6家公司的老板,又分属于民主党和共和党。
美国虽然有无数的媒体,但每一个媒体绝对不会说自己背后老板的坏话,也不会说自己老板所属政党的坏话。
特朗普是共和党的,而纽约时报背后的老板是民主党的。
所以我们可以看到,世界上最坚定的特朗普黑,就是纽约时报,堪称反特朗普第一人,比中国人还喜欢黑特朗普。
西方主流媒体是有老板的, 主流媒体虽然可以批评老板不喜欢的政党和总统,但绝对不会批评老板以及老板喜欢的东西。
比如,西方的政治献金这种明显有利于富人干涉政治,影响穷人权益的制度,就从来没有任何一个西方媒体去批评,因为每一个西方媒体的老板都不希望有人批评这东西。
在媒体集团的眼里,世界上最有实权的并不是总统,而是自己的老板。
美国式的舆论,就是永远不批评给自己发工资的老板,只批评老板的敌人。
资本想让你看到的,才是你能看到的。
蒋凡出事了马上就有人帮他灭火,为啥当年刘强东出事了却全网嘲笑,尤其是微博嘲笑的最快最大声。
难道刘强东不算资本家?
刘强东确实算资本家,但这个资本却没有入股什么舆论平台,不掌控任何舆论权。
相反,他还算是阿里系的敌对资本。
而微博作为阿里系的舆论平台,碰到这种事,当然不会客气了。
京东请求删帖?
不可能的,你这是在侵犯言论自由。
蒋凡这事就不一样了, 兹事体大,会造成不良社会影响,依法依规,必须删帖。
如此显着的区别对待,甚至让我隐隐对刘强东有点同情。
东哥,物流公司可以少买几个,但这种舆论平台,花多少钱都得入股啊。
3. “张大奕事件”的三种结局
导语:价值观一直是阿里巴巴的管理底线。
4月17日,史上最贵的一条微博诞生,天猫总裁蒋凡的夫人发声,“手撕”知名网红张大奕。
这本应算作是一条 娱乐 新闻,但由于张大奕背后的公司如涵与淘宝之间的关系,让此事上升到了“是否存在利益输送”的另一高度。
涉事 阿里巴巴(NYSE:BABA)高管蒋凡随后在阿里内网发文,就网络传言带来的不好影响对公司和同事道歉 ,并请求公司对自己展开调查。
2011年,一场沸沸扬扬的阿里售假风波,让马云挥泪“拿下”接班人卫哲。 历史 总是惊人的相似,9年后,一场风波把阿里接班人蒋凡送上了风口浪尖,张勇面临着和马云同样的选择。
01 阿里少壮派
2015年5月初,阿里巴巴公布了2015年一季度业绩,收入达174.25亿元,同比增长45%。这一业绩超出了分析师预期。让分析师们没有想到的是,阿里巴巴伴随这份财报公布了管理团队调整计划。
除张勇接任CEO职位外,管理层的全面年轻化成为阿里的主旋律,尤其80后更是核心力量。据当时数据统计,阿里巴巴管理团队中,80后的管理人员比例已经超过半数。
张勇成为阿里巴巴新掌门,这被看做是阿里全面年轻化的开端。
随后,为了提升整个集团的竞争力,张勇在2015年主推“大中台,小前台”战略。
这一战略使得前台的一线业务能够更快的感知市场的变化;中台更好的整合集团的资源,对前台形成强大支援。
阿里巴巴的“大中台,小前台”战略给年轻人提供了更多舞台。“小前台”将实行“班委”负责制,蒋凡、庄卓然、杨光、吴泽明、蔡勇等一批年轻人担纲“班委”,推动集团零售电商平台的全面改革和升级。
这是蒋凡第一次被委以重任。
蒋凡原本是移动开发者平台——友盟的创始人,在2014年被阿里巴巴收购,随之加入阿里。原本蒋凡以为自己会是阿里巴巴的“过客”,但在“逍遥子”决定全面年轻化转型后,“all in 无线”的战略下,他被张勇亲自说服,并被委以重任。
此后蒋凡的表现没有让张勇失望,尤其是在当时手机淘宝最头疼的流量问题上,蒋凡给出了完美答卷。手机淘宝的DAU从2014年的3000万增长至2015年9月的1.1亿,成为当时移动互联网增速最快的APP之一。
优异的表现让蒋凡平步青云,在2017年他成为淘宝 历史 上的第5任总裁;2019年3月进一步兼任天猫总裁;2019年4月出任天猫法人及董事长兼总经理。
在阿里巴巴最新的2020年框架调整中,蒋凡在保留淘宝天猫总裁职责的基础上,进一步分管阿里妈妈事业群。蒋凡已经从前台走向中台,成为阿里巴巴最核心的管理层。
张勇是极度看好蒋凡的。
2011年天猫独立时,张勇就是第一任总裁。在蒋凡之前,其他几任天猫总裁的任职期间都并不长。从另一方面来看,蒋凡走的几乎是张勇曾经的路,张勇一路为蒋凡护航,颇有将其选定为接班人之意。
如今,这位传说中的阿里“太子”遭遇了前所未有的危机。
02 如涵躺枪,MCN没有神话
蒋凡在内网表达了两个主要观点:第一,因为家人在微博上的言论和一些不实网络传言给公司带来了非常不好的影响,深表歉意;第二,他恳请公司对自己展开相关调查。
一起感情纠纷为何会引发公司的调查?原因就在于张大奕与淘宝间的特殊关系。
张大奕,着名网红,模特出道,曾是淘宝素颜大赛第一名得主,由此与淘宝系结下不解之缘。
2016年,张大奕创办的网店成为淘宝第一家“双十一销量破亿” 的女装店;2018年,她用了28分钟再次刷新自己此前创造的记录。
可以说,张大奕是淘宝系带货网红的旗帜性人物。
从本质来说,网红带货的关键还是流量,能够获得海量的流量是成功带货的基石。究竟为何张大奕会获得淘宝如此大的流量倾斜呢?外界一直不得而知。
一方是淘宝系旗帜性的网红带头人,另一方是阿里巴巴电商业务的掌门人,如果关系暧昧,很容易发生内幕交易。
事件爆发后,美股上市的阿里巴巴受此影响股价下跌1.49%,而张大奕背后的美股上市公司如涵(NASDAQ:RUHN)则 重挫6.36%。
显然,市场已用脚投票:阿里巴巴可以没有张大奕,但如涵不能没有阿里。
数据显示,在2017财年和2018财年以及2019财年前三季度,由张大奕贡献的营收分别占如涵总收入的50.8%、52.4%和53.5%,如果张大奕失去淘宝的流量支持,也就意味着他不能再为如涵贡献如此前那么多的营收,如涵的业绩或将岌岌可危。
正如阿尔法工场始终如一的观点:MCN没有“神话”。
MCN机构的营收高度依赖头部网红,但头部网红流量能稳定维持多久尚存疑问。
如果张大奕失去淘宝平台,如涵的基本盘将会崩坏。
03 挥泪斩马谡?
阿里巴巴对这一事件会有动作吗?从过往的 历史 来看,概率很大。
一直以来,信任都是阿里巴巴最看重的东西,也深深的烙印在阿里巴巴的价值观中。
在2016年中秋的时候,阿里巴巴曾搞了一个“月饼抢购”活动,阿里巴巴四名程序员通过内部代码方式秒杀了124盒月饼。
这124盒月饼并非不给钱, 本应是一件小事,但 4名程序员全部被开除,其原因是违反了阿里巴巴“信任”的价值观。
实际上,像阿里这样的电商为主业的公司,对于“信任”问题是零容忍的。
尤其是淘宝和天猫这样的平台型电商,其必须做到“极致的公平”才能赢得平台上商家的肯定,如果官方在“信任”方面出了问题,那么会引发商家对于平台的信任危机。
蒋凡或许犯了一个“男人都会犯的错误”,但违反阿里巴巴价值观的行为,则是最不能让平台接受的。
事情接下来会如何发展,不得而知。但从蛛丝马迹来看,无外乎3种可能:
第一,张大奕离开淘宝平台转战抖音或快手,蒋凡离职,阿里继续严守“诚信”底线;
第二,张大奕离开淘宝平台,蒋凡由于过往功绩继续留任,阿里一定程度受到质疑;
第三,张大奕继续在淘宝直播,蒋凡依然是“霸道总裁”。
目前看,第一种可能性比较高,第二种也存在一定的可能性。
(作者: 林晓晨)
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内容来自“阿尔法工场”,定期分享投资市场资讯,欢迎大家一起来讨论。
4. 阿里价值观被员工痛骂没底线,你是如何看待阿里价值观的
过去的阿里价值观是,合伙人们定下规则,所有人执行规则。 还有好多网友说自从马云卸任以后,阿里巴巴的价值观出现了非常严重的问题 。“价值观是阿里的魂。” 一位阿里员工说。我认为一个公司要想长远发展下去还是得需要不断更新,这次阿里的这件事证明它还是有自我反思能力的。
5. 蒋凡已经被阿里合伙人除名了,到底值不值
这里不得不说阿里这个万恶的阶级体系,高管竟然拥有如此不可触摸的特权。
蒋凡阅历:
2019年3月,蒋凡接连兼任天猫总裁、天猫法定代表人及董事长兼总经理职务;6月,蒋凡成为最新38位阿里巴巴合伙人中最年轻一员;8月,有消息显示蒋凡成为仅有13人的阿里巴巴经济体发展执行委员会其中一员,12月,蒋凡在阿里巴巴最新的一次架构调整中,代表集团分管阿里妈妈事业群。