⑴ 年轻人必须丢掉的幼稚职场心理有哪些
年轻人必须丢掉的幼稚的职场心理,主要有三种,只有去除了这些幼稚的职场心理,自己才能走向成熟,不断的让自己取得进步。特别是第三个,许多人都犯了这个毛病。
首先就是不好好工作,不去掌握技能,而总想靠关系,靠人脉,让自己得到晋升或者升职加薪。
轻信一些大师的讲法,在职场中,要想成功85%以上要靠人脉,努力只不过是极小的一部分。
其实这种说法特别的片面,你自己没有多少能力,光想靠拉关系,让自己上位,这其实是不可能的。公司看的是你的实力,你给公司带来的效益,而不是你会搞人际关系,和别人相处的特别好。如果只会搞人际关系,没有多少能力,那就本末倒置了。
其次就是想靠别人的帮助,如果贵人相助,自己就会很快的成功了。
这其实是不可能的,当然,在一些名人传记里面,有些人确实接触到了一些有能力的人,让自己很快得到了提升,士别三日刮目相看。
其实他没有讲的是,自己长期不断的努力和积累,还有自己超强的能力和认知。只有自己变得特别强了,别人才会愿意帮助你,才有可能出现点石成金的效果。
自己没有多大能耐,光想靠别人帮助,就能取得成功,这是不可能的。没有那个慧根,别人给你讲的再多,给的再多,你领悟不了,也成就不了自己。
最后就是总是感觉到别人的成功,靠的都是运气,自己是缺少运气。
风大了,站在风口上,猪也能飞起来。把这句话奉为准则,其实你应该听听下一句,如果没有飞翔的能力,风停了,摔死的还是猪。
凭运气赚来的钱,最后还是靠实力亏掉了。
没有足够的能力,即使运气来了,自己也把握不住。真正有能力就可以创造机会,实现自己的梦想。
人奋斗的一生,就是不断的总结经验教训,摒除各种错误思想,最终让自己走向成功的过程。