‘壹’ 程序员试用期离职被HR吐槽没有职业素养,以后招人不要主动离职的
公司在招聘新员工时一般会设置三个月的试用期,有些公司岗位试用期更长,这段时间对于公司来说是用来考核员工是否胜任岗位,对于员工来说也是自己对公司的进一步了解来决定是否留下来工作。刚招进来的程序员试用期还没过就主动离职了,一名HR发帖吐槽称:想提醒各位HR一件事,试用期内突然请病假不来的员工,之后肯定会以各种理由辞职。这种员工是最没有职业素养的,大家招人的时候如果是试用期主动离职的,一定不能要!这种人连最基本的坦诚都做不到,要来也没啥用。
对于这名HR吐槽试用期主动离职的员工没有诚信,网友表示:试用期,不就是双方来判断合不合适的吗?试用期不合适员工主动离职走人多正常,要不要试用期干嘛?这和诚信无关,作为员工当然可以选择去留。试用期主动离职怎么就是不坦诚的行为了?员工不满意你们公司或者有更好的工作机会当然会走,你作为人事还是好好反思一下为什么留不住人。
还有网友表示公司在员工试用期用各种理由裁员辞退员工的时候怎么不见你为员工讨要说法?裁人的时候没见你这么义正言辞的,现在人家程序员在试用期主动离职你就心里不舒服,用道德绑架来攻击人家没诚信,这是双标对待啊!你有点逗了,说实话,辞职人家多拿你一分钱没,请了病假多么有素质,顾虑公司的面子,可你弄的有点人家给你脸你不要的感觉。
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‘贰’ 辞职以后可以去学习什么技术呢
辞职后学习什么技术取决于个人的兴趣和职业目标。以下是一些可以考虑的技术方向:
1. 编程和软件开发:学习编程语言(如Python、Java、JavaScript等)和开发技术,可以进入软件开发行业或自主开发应用程序。
2. 数据分析和人工智能:学习数据分析工具和技术(如SQL、R、机器学习等),可以在数据驱动的行业中找到就业机会。
3. 数字营销和社交媒体管理:学习数字营销策略和社交媒体管理技巧,可以帮助企业提升在线品牌知名度和销售业绩。
4. 网络安全和网络攻防:学习网络安全技术和攻防策略,可以在信息安全领域找到就业机会。
5. 设计和创意产业:学习设计软件(如Adobe Creative Suite)和创意思维方法,可以进入平面设计、UI/UX设计等领域。
6. 项目管理和商业分析:学习项目管理方法和商业分析工具,可以在各个行业中担任项目经理或业务分析师等职位。
7. 语言学习和翻译:学习外语并掌握翻译技巧,可以从事翻译工作或在国际交流领域找到机会。
8. 健康与健身:学习健康和健身知识,可以成为健康教练、营养师或瑜伽教练等。
以上只是一些例子,你可以根据自己的兴趣和职业规划来选择适合自己的技术方向。
‘叁’ 35岁的程序员工资不错,却不喜欢领导,该不该辞职走人
在当今社会,很多人对工作有诸多抱怨:比如不喜欢现在的工作,又不知道该干嘛:对领导不喜欢,是不是该辞职?工作没有成就感,一辈子就这样了吗?压力好大,撑不下去等等问题。

其次,尝试从自己身上找原因。一般来说,和上司关系不好的员工,基本上自身也存在问题。所以,改变对领导不满情绪的第二个做法,就是审视自己,处理事情的时候有没有被自己的主观情感所影响。很多人之所以对领导不满,往往是评价对方时过于主观。
最后,尝试寻找改变的机会,试着与领导进行沟通,或许能通过这来处理问题。
‘肆’ 现在工作不理想,想辞职学Java但是又怕得不偿失,求给建议
学Java是一个很好的选择。
一.Java人才市场的饱和:Java虽然是应用最广泛的一种语言,但由于Java语言的应用范围很广,大多数公司会把Java作为企业的开发语言,因此Java开发工作仍处于不饱和状态,完全没有必要担心Java人才市场饱和。
二.Java现在的就业前景:因为用Java开发的应用程序是跨平台的,所以Java本身具有许多其他语言无法比拟的优势。因此,Java应用程序的市场发展前景仍有非常广阔的增长空间。我相信随着Java技术的不断发展,Java在编程领域的统治地位将变得更加牢固。
三.Java人才薪酬的发展趋势:与其他行业相比,程序员的起薪并不低,Java程序员也是如此。就目前的情况来看,没有任何工作经验的Java程序员通常从6K以上开始。有1年以上工作经验的Java开发人员通常可以达8K以上。
四.Java人才的职业发展:许多人会认为程序员是年轻人的工作,人才发展状况不是很好。其实,任何最低的职位都是一顿青春饭,因为大多数人都会往上走,不会停留在原地只做底层的基础工作。Java程序员也是如此。Java开发人员在中国的职业前景仍然非常乐观。
拥有多年Java开发经验的人是很多企业能遇到却找不到的高端人才。同时,Java开发人员也可以进入管理层,成为一名项目经理,负责协调企业项目的开发进度,也是一个不错的选择。
关于Java的学习我们可以到AAA了解一下,AAA三个字母分别从ADVANCED(专业)、SOFTWARE(软件)、EDUCATION(教育)这三个词中择取,A同时也是顺序第一的英文字母。使用红色方正的额自提体现我们专业的态度与信仰,同时也表明我们矢志不渝的决心和不忘初心的出发点,这恰恰也代表了AAA软件教育的办学目标:做最专业的软件教育机构。
‘伍’ 我一个程序员被公司间接辞退,我该怎么做
如果用人单位口头说要辞退你,你在没有接到正式书面通知(盖有公章)前,按时上班,或要求用人单位给你一个书面通知。如果仅凭用人单位口头说你明天不用来上班了,你就不来的话,到时用人单位会说是没有人说过不让你上班,是你自己旷工数日,按你自动离职处理了。
没找到新工作前,继续上班,公司还得给你发工资。公司就是想让你自己离开,不用支付经济补偿金。